Angebot Coaching

Im Mittelpunkt stehen Sie, Ihre Ziele und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten.

Wichtig ist, die "richtigen Fragen" zu stellen.

Worauf liegt Ihr Focus?   (Erfolg oder Versagen?)
Was geben Sie, um zu bekommen?   (Geld, Aufmerksamkeit, Zeit?)
In welchem Grundgefühl sind Sie gefangen?   (Ärger, Wut, Resignation?)
Was hält Sie ab, erfolgreich zu sein?  (Welche Gedanken, Vorstellungen, Glaubenssätze?)
Was brauchen Sie um Ihr Ziel zu erreichen? (Mentor, Zuspruch, Vertrauen?)


"Wer muss ich werden, um mein Ziel zu erreichen?"

Hindernisse sind Chancen, dem Leben zu begegnen.
Im Coaching lernen Sie sich besser kennen und verstehen. Es eröffnen sich für Sie neue Perspektiven und Sie erweitern Ihre Kompetenzen. Sie werden sicherer und selbstbewusster. Sie werden sich Konflikten stellen und Lösungen herausarbeiten.
Ihr Ziel ist es, selbstverantwortlich zu handeln und erfolgreich zu sein.

Ich unterstütze Sie beim Wachstum Ihrer kommunikativen, sozialen und emotionalen Fähigkeiten.

Für Gruppen gibt es individuelle Angebote im Bereich Kommunikation, Wachstum, Motivation und Selbstwirksamkeit.


Termine

 

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Aktuelles

Fallstudie: Ausgebrannt

Mein  Beitrag aus dem Magazin "Freie Psychotherapie"

Carola, 47 Jahre, kam zu mir in die Praxis, weil sie sich völlig ausgebrannt fühlte. Sie konnte sich nicht mehr konzentrieren, war nur noch bedingt arbeitsfähig, fühlte sich ausgelaugt und schwach. Seit vielen Jahren arbeitete sie in einem kleinen Unternehmen mit ca. zehn Mitarbeitern. Sie war schon bei den Anfängen dabei und hat das Unternehmen mit in den Erfolg geführt. Mit dem Chef verband sie eine gute Beziehung, die sich jedoch im Laufe der Zeit veränderte. Carola arbeitete gerne und definierte sich auch über den Erfolg ihrer Arbeit. In dieser Sitzung erzählte sie, dass sie vor allem Stress mit der Mutter des Chefs hat. Diese Frau sei sehr bestimmend, unberechenbar und mischte sich in innerbetriebliche Angelegenheiten ein.

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